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今、就職活動真っ最中の方、これから自分の会社を選ぼうとする方、学生の皆さんにとって大きなターニングポイントですね。２１世紀のビジネス社会で活躍する皆様にとっては、会社にすべてを託し依存しようと考える学生さんは少なくなっていると思います。会社を自分のステージと考え、自分の個性・強みが最も発揮されるだろうと思う会社選びには徹底的にこだわって頂きたいものです。

ここではそんな皆さんにとって 「シーエス薬品ってどんな会社？」が分かるＱ＆Ａをご紹介します。

 

当社は国内外の一流医薬品メーカーの薬を医療機関（病院・開業医・調剤薬局・事業所等）のみに安定的に供給している会社です（一般家庭への販売・小売はしていません）。その他、医療機関の営業支援コンサルタント、プライベートブランドの製造販売、介護事業、医療機器滅菌消毒代行業等を行っております。

すでに取引をして頂いているお得意先様を中心にしたルート営業をすると共に、新規開拓も行っております。
一過性の営業ではありませんのでお得意先様との信頼関係確立が大きなテーマになります。
お得意先のニーズを把握し、それに対する提案、販売活動を行っていくことが大切です。

社員数は 876名 （平成23年3月31日現在）です。

本社は名古屋市中区丸の内にあります。
支店は下記の通りです。
名古屋（名古屋、中央、東、南）、一宮、半田、岡崎、豊橋、岐阜、大垣、多治見、高山、津、四日市、沼津、富士、静岡、藤枝、掛川、浜松

土曜日、日曜日、祝日が基本的な休日になります。
年間休日は120日程ありますので、１年の３分の１がお休みということになります。

以下の表にまとめたとおりです。

	営業		事務		計
	男性	女性	男性	女性
2009年度	10人	2人	0人	4人	16人
2010年度	11人	2人	1人	0人	14人
2011年度	10人	0人	1人	0人	11人

本人給が190,000円。営業職は営業にでていただくと、１ヵ月で約29,688円の営業残業手当が付きますので､219,688円が初任給となります。

社会保険・退職企業年金・持株会・リゾートトラスト会員（つま恋会員・紀州鉄道厚生施設会員等）があります。
詳細は福利厚生についてをご覧ください。

はい。具体的な活動としては、組合員の労働条件・労働環境を維持するため、賃金や休日等についての交渉を会社と行います。また、福利厚生の充実をはかったり社員間のコミュニケーションをとったりするために、勉強会等を開催しています。
組合としても、保養施設である「泉郷」の利用契約を結んでいますので、休日は友人達と契約した施設を利用して旅行に行くことができます。

多くの先輩が文系出身者です。
入社後の研修で薬の知識は教育していきますので、全く心配はいりません。

全く関係ありません。これまで、非常に多くの学校から採用を行っております。
弊社の人事制度は、年齢に関係ない、役割等級制度が導入されています。
成長の道筋がはっきり示され、成長のチャンスを平等に得ることのできる、透明性の高い制度になっています。

毎年、入社前に内定者集会、そして3月の終わりからの新入社員研修を行っています。
その時の感想文を一部ご紹介します。新入社員が感じた「生」の声です。研修の雰囲気が感じてもらえるのではないでしょうか？

※新入社員研修では「優秀な”社会人”になること」「同期の絆を強くすること」
という２つをテーマに行いました。

■「研修日程を配布され、その内容の濃さ、時間的にもみっちりと計画されていたものを確認し、正直なところ、気持ちの上で不安が募るばかりでした。しかし、研修を終えた今は、充実感でいっぱいです。頭で覚えたことだけでなく、体が社会人としての基本のあり方を覚えたからです。」
（名城大学　Gくん）

■「・・・そんな短い研修の中でも、各チームで行ったプレゼンテーションは素晴らしいものだったと思います。たった７日間の１分１秒も惜しまずに、各班　でディスカッションを何度も繰り返し、よりよいプレゼンテーションを作ろうとお互いをぶつけ合いました。」（中京大学出身　Ｔくん）

■「最後に、１１名の素晴らしい仲間（同期）が出来たことが本当に嬉しいです。私には心強い仲間がいるので切磋琢磨しながらがんばりたいです。」（愛知大学　Dくん）

その他、質問がございましたら、遠慮なく　recruit@cs-yakuhin.com　までお問い合わせください。